德阳公司年会创意环节策划方案，德阳有创意的公司年会活动策划案

德阳公司年会创意环节策划方案

德阳公司年会是一次展示公司文化、凝聚员工团队精神、激励员工积极向上的重要活动。为了让年会更有趣、更有创意，我们设计了以下策划方案。

主题

打造年会的第一步就是确定一个有趣的主题。我们建议以“创新突破，共创未来”为主题，强调公司对创新的重视，并鼓励员工在工作中积极创新。

首先，我们可以设计一个主题标语，并贴在会场的醒目位置，激发员工对创新的热情。此外，我们还可以在年会开场时播放一个短片，展示公司过去一年的创新成果，以及鼓励员工在新的一年中加倍努力创新的期望。

在年会的会场布置上，我们可以采用未来科技的元素，如悬浮的灯饰、全息投影等，营造出创新、科技感强的氛围。

创意环节

创意环节是年会中最受员工期待的部分。我们可以安排以下几个创意环节：

1. 创意表演：邀请员工自愿组成创意表演队，可以是合唱、舞蹈、喜剧等形式。这不仅可以展示员工的才艺，也能加强员工之间的沟通与合作。

2. 创意游戏：设计一些富有挑战性、刺激性的团队游戏，让员工在游戏中锻炼团队合作、创新思维和解决问题的能力。例如，搭建一座高楼模型，要求每个小组用一定数量的纸杯堆叠成塔，最后看哪个小组的塔最高。

3. 创意互动：利用现场投票、抽奖等方式，让员工参与到年会的策划和决策中来，增加员工的参与感。例如，让员工提前投票选择年会的创意环节，或者现场抽奖决定年会的奖品。

奖励与回馈

年会的目的之一是激励和奖励员工，让他们感受到公司的关怀与回报。因此，在年会上设置奖项仪式和回馈环节非常重要。

我们可以设置一些优秀员工奖项，如最佳创新奖、最佳团队合作奖等，以表彰那些在工作中做出杰出贡献的员工。同时，我们也可以为所有员工准备小礼物，作为公司的谢意。

此外，我们还可以在年会结束时组织一次员工感言环节，让员工分享他们在过去一年中的所思所想，鼓励他们为新的一年制定目标，并以此为动力更加努力工作。

总结归纳

通过以上的策划方案，我们可以在德阳公司年会中营造出一个充满创意和活力的氛围。主题的选择、创意环节的设计、奖励与回馈的安排，都能够激发员工的创新潜力和团队凝聚力，为公司的发展注入更多活力。