合作100人团建活动策划方案
在如今高压快节奏的工作环境中，团队合作的重要性变得愈发明显。为了增进同事间的合作与团结，我们公司将于X月X日举办一场合作100人团建活动。以下是我们的活动策划方案：
时间和地点：
活动将于周末在离公司较近的郊外度假村举行，为期一天。这样做可以远离城市的喧嚣，让参与者更好地融入活动。
主题和目标：
本次团建活动的主题是“协同创新，团结共赢”。目标是通过一系列团队合作和沟通的活动，激发员工的创新潜能，增进员工之间的合作与团结。
活动流程：
1. 团队拆分：根据员工的职务和部门，将100人分成10个小组，每个小组10人，旨在鼓励不同部门之间的合作。
2. 冰-breaking 活动：为了让员工之间更好地熟悉和交流，我们将通过一些小组活动，如互动游戏和团队建设活动，打破隔阂。
3. 创新挑战：每个小组将接受一项团队挑战，例如设计一个能够承受最大重量的纸桥，以及解决一个实际工作场景中的问题。这将促进团队的合作和创新思维。
4. 团队建设活动：通过攀岩、绳索挑战和团队拼图等活动，培养员工之间的团队合作和互信，增强团队凝聚力。
5. 团队分享：在活动结束后，每个小组将分享他们在挑战中学到的经验和成果，促进员工之间的交流和学习。
预期成果：
通过这次合作100人团建活动，我们希望达到以下预期成果：
1. 提高员工之间的合作和沟通能力，加强团队凝聚力。
2. 激发员工的创新能力，培养团队合作和解决问题的能力。
3. 增进不同部门之间的合作与交流，促进跨部门合作的开展。
以上是合作100人团建活动的策划方案。通过这次活动，我们希望员工们能够更好地理解和支持彼此，共同实现个人发展和公司目标的共赢。
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