苏州电商公司，员工多为00后和90后，适合组织什么样的团建活动？

1. 网络游戏活动：组织虚拟游戏，让员工在虚拟世界中一起玩耍，互相交流，增进团队的凝聚力。

2. 艺术活动：组织形式多样的艺术活动，比如舞蹈、唱歌、乐队演奏、绘画等，可以让员工感受艺术的魅力，充分发挥创造力，增强彼此之间的情感联系。
3. 旅游活动：组织旅游等具有挑战性的线下活动，可以让员工在旅游行程中近距离接触不同的文化背景，让他们增长知识、开阔眼界，充分发挥团队合作完成任务的潜力。

4. 实践活动：组织以技术驱动的实践活动，比如程序开发训练、人工智能应用训练等，可以给予员工客观的技能提升，让他们运用所学知识解决实际问题，推动团队融合无缝。