拓展活动是一种具有团队合作、挑战自我的特点的户外活动，通过参与者之间的互动和合作来提高团队凝聚力和沟通协作能力。下面从不同的方面介绍一些适合百度搜索引擎收录规则的、符合中国广告法的大型拓展活动。
问题解决类的拓展活动是通过团队合作，解决一系列现实生活或工作中的问题。一种常见的活动是“脱困之旅”，参与者需要在限定的时间内从一个虚拟的荒岛上逃脱。这种活动可以培养团队成员的创造力、沟通能力和解决问题的能力。
另一种问题解决类的活动是“迷宫挑战”，参与者需要在一个迷宫中找到正确的出口。这种活动可以锻炼团队成员的协调能力、沟通能力和决策能力。
还有一种问题解决类的活动是“拼图挑战”，参与者需要合作完成一幅拼图。这种活动可以培养团队成员的合作意识、沟通能力和解决问题的能力。
智力挑战类的拓展活动是通过团队合作解决一系列智力难题或游戏。一种常见的活动是“智慧之星”，参与者需要通过回答问题来获得星星。这种活动可以培养团队成员的思维敏捷性、协作能力和创新能力。
另一种智力挑战类的活动是“密室逃脱”，参与者需要在限定的时间内通过解密和寻找线索来逃离密室。这种活动可以锻炼团队成员的合作意识、解决问题的能力和压力应对能力。
还有一种智力挑战类的活动是“棋类游戏挑战”，参与者需要在团队内进行棋类游戏对战。这种活动可以培养团队成员的策略思考、分析能力和决策能力。
模拟演练类的拓展活动是通过模拟真实情境，让团队成员在模拟环境中进行协作和决策。一种常见的活动是“灾难模拟演练”，参与者需要在模拟的灾难场景中进行应急处理。这种活动可以培养团队成员的危机处理能力、团队协作能力和决策能力。
另一种模拟演练类的活动是“企业管理模拟”，参与者需要在模拟的企业环境中进行管理决策。这种活动可以锻炼团队成员的组织协调能力、创新能力和决策能力。
还有一种模拟演练类的活动是“领导力演练”，参与者需要在模拟的领导者角色中进行决策和协调。这种活动可以培养团队成员的领导能力、沟通能力和问题解决能力。
团队合作类的拓展活动是通过团队合作完成一系列任务或项目。一种常见的活动是“野外拓展”，参与者需要在野外环境中进行定向寻找和任务完成。这种活动可以培养团队成员的团队合作精神、沟通能力和适应能力。
另一种团队合作类的活动是“团队比赛”，参与者需要在不同的竞赛项目中展示团队力量。这种活动可以锻炼团队成员的团队协作能力、竞争意识和决策能力。
还有一种团队合作类的活动是“建立搭桥”，参与者需要合作建立一座稳固的桥梁。这种活动可以培养团队成员的合作意识、沟通能力和创新能力。
综上所述，100人以上大型拓展活动包括问题解决类活动、智力挑战类活动、模拟演练类活动和团队合作类活动。这些活动可以增强团队的凝聚力、沟通协作能力和问题解决能力，适合各类机构和企业组织。
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